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Os quadros do município de Florença apresentam insuficiências na gestão do conhecimento para o desenvolvimento local devido a causas multifactoriais. Face a esta situação, o problema de investigação é definido como: Como contribuir para a preparação dos quadros do município de Florença em matéria de gestão do conhecimento para o desenvolvimento local? Para resolver este problema, o objetivo foi implementar um programa destinado a preparar os quadros do município de Florença na gestão do conhecimento para o desenvolvimento local. Utilizaram-se os métodos do nível teórico: o histórico-lógico, o analítico-sintético, o indutivo-dedutivo e o sistémico-estrutural-funcional, bem como os métodos do nível empírico e o tratamento estatístico dos dados obtidos. A contribuição prática da investigação materializa-se no Programa baseado na integração das suas componentes a partir de uma dinâmica de desenvolvimento e na diversidade de acções que visam a preparação dos quadros do município de Florência na gestão do conhecimento para o desenvolvimento local.
Les cadres de la municipalité de Florencia présentent des insuffisances en matière de gestion des connaissances pour le développement local en raison de causes multifactorielles. Face à cette situation, le problème de recherche est défini comme suit : Comment contribuer à la préparation des cadres de la municipalité de Florencia en matière de gestion des connaissances pour le développement local ? Afin de résoudre ce problème, l'objectif était de mettre en ¿uvre un programme visant à préparer les cadres de la municipalité de Florencia à la gestion des connaissances pour le développement local. Les méthodes du niveau théorique ont été utilisées : l'historique-logique, l'analytique-synthétique, l'inductif-déductif et le systémique-structurel-fonctionnel, ainsi que les méthodes du niveau empirique et le traitement statistique des données obtenues. La contribution pratique de la recherche se matérialise dans le Programme basé sur l'intégration de ses composantes à partir d'une dynamique de développement et la diversité des actions visant à la préparation des cadres de la municipalité de Florencia dans la gestion des connaissances pour le développement local.
I quadri del comune di Florencia mostrano insufficienze nella gestione della conoscenza per lo sviluppo locale a causa di cause multifattoriali. Alla luce di questa situazione, il problema di ricerca è stato definito come: come contribuire alla preparazione dei quadri del comune di Florencia nella gestione della conoscenza per lo sviluppo locale? Per risolvere questo problema, l'obiettivo è stato quello di implementare un programma volto a preparare i quadri del comune di Florencia nella gestione della conoscenza per lo sviluppo locale. Sono stati utilizzati i metodi del livello teorico: storico-logico, analitico-sintetico, induttivo-deduttivo e sistemico-strutturale-funzionale, nonché i metodi del livello empirico e l'elaborazione statistica dei dati ottenuti. Il contributo pratico della ricerca si concretizza nel Programma basato sull'integrazione delle sue componenti da una dinamica di sviluppo e sulla diversità delle azioni volte alla preparazione dei quadri del comune di Florencia nella gestione della conoscenza per lo sviluppo locale.
Die Kader der Gemeinde Florencia weisen aufgrund multifaktorieller Ursachen Unzulänglichkeiten im Wissensmanagement für die lokale Entwicklung auf. In Anbetracht dieser Situation wird das Forschungsproblem wie folgt definiert: Wie kann man zur Vorbereitung der Führungskräfte der Gemeinde Florencia im Bereich Wissensmanagement für die lokale Entwicklung beitragen? Um dieses Problem zu lösen, wurde ein Programm zur Vorbereitung der Kader der Gemeinde Florencia im Bereich des Wissensmanagements für die lokale Entwicklung entwickelt. Die Methoden der theoretischen Ebene wurden angewandt: die historisch-logische, die analytisch-synthetische, die induktiv-deduktive und die systemisch-strukturell-funktionale, sowie die Methoden der empirischen Ebene und die statistische Verarbeitung der erhaltenen Daten. Der praktische Beitrag der Forschung wird in dem Programm materialisiert, das auf der Integration seiner Komponenten aus einer Entwicklungsdynamik und der Vielfalt der Aktionen basiert, die auf die Vorbereitung der Kader der Gemeinde Florencia im Management von Wissen für die lokale Entwicklung abzielen.
The cadres of the municipality of Florencia show insufficiencies in knowledge management for local development due to multifactorial causes. In view of this situation, the research problem was defined as: How to contribute to the preparation of the cadres of the municipality of Florencia in knowledge management for local development? For the solution of this problem, it was determined as an objective to implement a program aimed at the preparation of the cadres of the municipality of Florencia in knowledge management for local development. The methods of the theoretical level were used: the historical-logical, the analytical-synthetic, the inductive-deductive and the systemic-structural-functional, in addition to the methods of the empirical level as well as the statistical processing of the obtained data. The practical contribution of the research is materialized in the Program sustained in the integration of its components from a developmental dynamics and the diversity of actions directed to the preparation of the cadres of the municipality of Florencia in the management of knowledge for local development.
La comunidad constituye un sistema y como tal su actividad se desenvuelve objetivamente, cada comunidad es portadora de tradiciones, historias e identidad propia que se identifican con los intereses y el sentido de pertenencia del grupo que integra dicho espacio, y que al mismo tiempo la diferencian del resto de las comunidades. Esta investigación de tipo cualitativa tiene el propósito de conocer ¿Cuáles son las características de la subjetividad presentes en una circunscripción desde el Desarrollo Local Comunitario? Las técnicas empleadas fueron: entrevista en profundidad y grupo de discusión. La población estuvo constituida por 17 líderes formales y cinco líderes no formales de la circunscripción seis. Los principales resultados alcanzados: el pensamiento que predomina es reproductivo, los integrantes de la comunidad, intentan continuar resolviendo sus actuales problemas con formas viejas, hay inmovilismo en las comunidades muy relacionado con la forma de pensar reproductiva, son muy escasos los intereses y motivaciones con relación al desarrollo local, al no existir un profundo conocimiento y no ser auténticos
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