Bøker av Yurasov Igor'

V nastoqschee wremq lübaq kompaniq neset otwetstwennost' pered obschestwom, w kotorom ona funkcioniruet. A potomu ee perwaq obqzannost' ¿ ostawat'sq moschnoj, äffektiwnoj i kul'turnoj na blago sotrudnikow, akcionerow i klientow, wnosq oschutimyj wklad w äkonomiku, blagosostoqnie strany i obschestwa. Neot#emlemoj chast'ü korporatiwnoj otwetstwennosti stanowitsq formirowanie nowogo obraza kompanii, predpolagaüschego wypolnenie predpisannyh ej social'nyh obqzannostej i zabotqschejsq o prinesenii maximal'noj pol'zy wsemu obschestwu.

Pod social'no-trudowymi otnosheniqmi sleduet ponimat' wes' komplex formal'nyh i neformal'nyh otnoshenij mezhdu lüd'mi, gruppami indiwiduumow, kollektiwami, narodami w processe osuschestwleniq trudowoj funkcii. Analiz processa uprawleniq, ego teoreticheskih i prakticheskih aspektow nawodit na mysl' o suschnosti klassifikacij nauk. Awtory predlagaüt sobstwennuü klassifikaciü nauk, osnowannuü na analize processow poznaniq i ispol'zowaniq plodow poznaniq w prakticheskoj deqtel'nosti. Aktual'nost' nastoqschego issledowaniq obuslowlena neobhodimost'ü teoreticheskogo osmysleniq fenomena uprawleniq social'no-trudowymi otnosheniqmi w hode transformacionnyh processow, proishodqschih w rossijskom obschestwe. Aktual'nost' konceptualizacii i modelirowaniq uprawleniq cherez ispol'zowanie social'nyh tehnologij opredelena social'no-kul'turnymi processami izmenenij w global'nyh masshtabah, w masshtabah wsego chelowechestwa, aktual'nost' issledowaniq takzhe poiskom optimal'nyh uprawlencheskih metodik i principow uprawleniq krupnymi promyshlennymi kollektiwami.