Comportamentos de Cidadania Organizacional dos Enfermeiros

O cenário contemporâneo na vida das organizações sanitárias obriga os líderes a zelar pelo bem-estar e ao desenvolvimento dos profissionais de saúde para obter melhores resultados das organizações. Resultados estes, que são obtidos pelas ações que compreendem elevar o nível de bem-estar, motivação e satisfação dos colaboradores nos serviços de saúde.A elaboração deste trabalho de investigação tem como objetivo compreender, descrever e analisar os Comportamentos de Cidadania Organizacional dos Enfermeiros do Hospital Raoul Follereau da Guiné-Bissau sob a perspetiva da Governança Ambiental, Social e Corporativa.Centrando-se assim num sentido da expressão em: o que fazer, como fazer, com quem faz, para quem fazer e com que objetivo fazer para elevar o nível de motivação e satisfação dos colaboradores.