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7 Pasos de Crecimiento Para Una Empresa

Om 7 Pasos de Crecimiento Para Una Empresa

7 PASOS DE CRECIMIENTO PARA UNA EMPRESA Siempre dibuja tu área de trabajo sea cual sea, si estas en una fabrica o en un restaurante de comida rápida. Si dibujas tu área de trabajo siempre vas a saber en donde estas, siempre vas a saber lo que tienes, si tienes diez o cincuenta empleados. Dibuja cada posición de cada persona y califi ca si es un buen empleado o no lo es. Califi ca empleado por empleado hasta que tengas un buen equipo. Y un buen equipo te va a llevar a dar muy buenos resultados, porque los buenos resultados son siempre los que todas las empresas quieren. Este libro es para supervisores y empleados, para saber que tipo de supervisor eres o para saber qué tipo de empleado eres, identifícate con el mejor, recuerda que siempre tienes que ser el mejor, no para competir con los demás ni para que sientas que eres mejor que otro, sino para que sepas que como persona puedes conseguir las metas que tú quieras.

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  • Språk:
  • Engelsk
  • ISBN:
  • 9781463321918
  • Bindende:
  • Hardback
  • Sider:
  • 108
  • Utgitt:
  • 1. mars 2012
  • Dimensjoner:
  • 216x140x10 mm.
  • Vekt:
  • 272 g.
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Beskrivelse av 7 Pasos de Crecimiento Para Una Empresa

7 PASOS DE CRECIMIENTO PARA UNA EMPRESA
Siempre dibuja tu área de trabajo sea cual sea, si estas en una
fabrica o en un restaurante de comida rápida. Si dibujas tu área
de trabajo siempre vas a saber en donde estas, siempre vas a saber
lo que tienes, si tienes diez o cincuenta empleados. Dibuja cada
posición de cada persona y califi ca si es un buen empleado o
no lo es. Califi ca empleado por empleado hasta que tengas un
buen equipo. Y un buen equipo te va a llevar a dar muy buenos
resultados, porque los buenos resultados son siempre los que
todas las empresas quieren.
Este libro es para supervisores y empleados, para saber que tipo de
supervisor eres o para saber qué tipo de empleado eres, identifícate
con el mejor, recuerda que siempre tienes que ser el mejor, no
para competir con los demás ni para que sientas que eres mejor
que otro, sino para que sepas que como persona puedes conseguir
las metas que tú quieras.

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